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Gestion de la santé en entreprise

Par gestion de la santé en entreprise, nous entendons l’ancrage d’un processus continu de promotion de la santé et de la performance des collaborateurs dans l’organisation. L’optimisation des conditions de travail, des structures organisationnelles et des processus réduit les pressions et permet de dégager un potentiel d’épanouissement et de perfectionnement des individus et de l’organisation. Les collaborateurs sont ici habilités et aidés à mieux gérer les pressions et à entretenir et utiliser leurs ressources de manière responsable.

  • Nous concevons et mettons en place des programmes de promotion et de gestion de la santé en entreprise.
  • Nous analysons l’environnement de travail, les pressions et les capacités et élaborons avec vous des programmes et mesures appropriés.
  • Nous vous soutenons dans leur mise en œuvre
  • Nous vous conseillons dans l’intégration des mesures dans d’autres activités de l’entreprise et instruments de management.

onion: réseau de conseil

En notre qualité de partenaires au sein d’onion: réseau de conseil, nous sommes liés par le désir commun de contribuer à bâtir une société dans laquelle les valeurs économiques, écologiques et sociales soient équilibrées. Cette volonté guide notre action tant dans son contenu que dans nos méthodes de travail.

De par notre activité de conseil, nous contribuons à ce que les entreprises et les organisations puissent connaître le succès sur le marché et que leurs collaborateurs puissent accomplir un travail ayant du sens dans un climat de loyauté et, ce faisant, s’épanouir.

En règle générale, notre tâche auprès de nos clients réside dans le copilotage, l’accompagnement et la réflexion liés à des processus de développement. Ce faisant, notre travail est imprégné de la conviction que la responsabilité du problème et de sa résolution appartient en tout temps au client, qu’il n’existe pas une seule et unique solution idéale à ses préoccupations et que les interventions peuvent également déclencher des effets, souhaités ou indésirables, en des lieux différents de ceux qui avaient été envisagés. Cette compréhension systémique est la base fondamentale de notre action.

Le réseau, fondement de la collaboration au sein d’onion:, c’est une confiance mutuelle, de la sympathie et une participation, de l’intérêt pour le travail des autres partenaires et la possibilité de s’épanouir avec eux dans l’activité professionnelle. Ensemble, nous collaborons à des projets pour nos clients, nous échangeons notre savoir-faire et nos expériences, nous apprenons les uns des autres et les uns avec les autres.

Les partenaires sont indépendants financièrement et assument la responsabilité de leurs propres produits et de leur commercialisation. Nous sommes rassemblés en un réseau parce que cela nous permet de créer une valeur ajoutée méthodique et personnelle pour nos clients et pour notre activité professionnelle.

onion: réseau de conseil existe depuis 1991.

Chronique – Jalons de l’histoire d’onion: